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如何有效培養卓越主管:提升領導力的關鍵策略

培養卓越主管,絕非一蹴而就。 唯有透過系統性的領導力訓練,才能有效提升其洞察力、決策力與溝通能力。 課程應涵蓋情境模擬、案例分析,並鼓勵主管們積極反思自身領導風格,方能真正內化領導力,帶領團隊創造卓越績效。 唯有如此,企業才能在競爭激烈的市場中脫穎而出。

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