保障外籍配偶工作權益,不僅是人道考量,更是台灣社會永續發展的關鍵。 提升其就業機會,能有效運用外籍配偶的專業技能,促進經濟成長。 同時,完善的法律規範與支持機制,才能讓外籍配偶在台安心工作,並融入社會,創造雙贏局面。 政府應積極推動相關政策,開啟新機會的大門,讓外籍配偶在台灣擁有更美好的未來。
犯罪紀錄並非等於終身污點。 許多企業重視應徵者之能力與誠意,而非單純過去。 透過專業的輔導與評估,前科者亦能展現其改過遷善之決心,並在職場上貢獻所長。 關鍵在於誠實面對過去,積極展現未來價值。 雇主應以開放的心態,評估個案之特殊情況,而非一概而論。 社會應提供更多機會,讓前科者重返社會,貢獻社會。